شروع به کار کارگروه تدوین سازوکار اجرائی شغل منعطف بانوان

شروع به کار کارگروه تدوین سازوکار اجرائی شغل منعطف بانوان

شروع به کار کارگروه تدوین سازوکار اجرائی شغل منعطف بانوان

به گزارش مدل کودک، معاون زنان و خانواده ریاست جمهوری ضمن اشاره به شروع به کار کارگروه تخصصی تدوین سازوکار اجرائی شغل منعطف بانوان اظهار داشت: یکی از چالش های پر بسامد فکری و دغدغه های بانوان که معاونت با آن روبروست، تعارض کار منزل و خارج از خانه و لزوم برقراری تعادل بین این دو مسئولیت است پس تشکیل این کارگروه در برنامه هفتم و در ستاد ملی زن و خانواده مصوب شد.
به گزارش مدل کودک به نقل از ایسنا، کارگروه تخصصی تدوین سازوکار اجرائی شغل منعطف بانوان با ریاست معاونت امور زنان و خانواده ریاست جمهوری، دبیری معاونت اشتغال وزارت کار و برخی از دستگاه های متولی حوزه اشتغال به عنوان اعضای ثابت، بصورت رسمی اغاز به کار کرد.
این جلسه با هدف تصمیم گیری درباب تشکیل و ساختار کارگروه جهت اجرائی سازی بند ث ماده ۸۰ برنامه هفتم توسعه ذیل سرفصل خانواده و جمعیت با موضوع اشتغال بانوان با رعایت نقش زن در خانواده انجام شد و نمایندگان دستگاهها نظرات و پیشنهادات خودرا ارائه دادند.

در ادامه نشست انسیه خزعلی ضمن بیان این که یکی از چالش های پر بسامد فکری و دغدغه های بانوان که معاونت با آن روبرو است، تعارض کار منزل و خارج از خانه و لزوم برقراری تعادل بین این دو مسئولیت است، گفتند: تشکیل این کارگروه در برنامه هفتم و در ستاد ملی زن و خانواده مصوب شد و اعضای ثابت آن نمایندگان وزارت کار، سازمان اداری استخدامی، معاونت ریاست جمهوری در امور زنان و خانواده، مرکز پژوهش های مجلس هستند و به فراخور اعضای دستگاه های دیگر دعوت می شوند.

وی همین طور اظهار امیدواری کرد تا با انجام برنامه ریزی متناسب اشتغال بانوان با نگاه عادلانه دیده شود و اظهار داشت: خیلی از شرایط که خانم ها با آن روبرو هستند مورد توجه قرار نمی گیرد مانند مردان کار و عمل می کنند و ارزیابی ها هم مانند مردان دیده می شود پس نیاز است باتوجه به نیاز خانواده، برنامه ریزی مناسب با الگوی سوم برای زنان داشته باشیم و آنرا به عنوان الگوی مناسب به جهان معرفی نماییم.

به گزارش روابط عمومی معاونت زنان و خانواده ریاست جمهوری، بررسی وضعیت زنان و انعطاف های شغلی که در جهان اعمال می شود، اصلاح نظام مسائلی که در مسئله زنان وجود دارد، احصای مواردی که بصورت جنسیتی در قانون دیده شده و حمایت های مورد نیاز در بخش دولتی یا غیر دولتی به ویژه برای زنان در سنین باروری ۲۰-۴۰ سال به جز مرخصی زایمان، بیمه در مشاغل خانگی، مشاغل بخش دولتی و خصوصی، بازنشستگی، به رسمیت شناخته شدن خانه داری به عنوان شغل، مواردی است که در این کار گروه به آن پرداخته خواهد شد.

مدل کودک

تولید, جامعه, خانواده, کودک, مد و فشن

No description. Please update your profile.

~~||~~Comments Are Closed~~||~~